ELIS
Si comme nous, vous travaillez mieux quand on vous fait confiance, C'est par ici.
Car Chez Elis, on sait que l'on peut compter sur les personnes que l'on recrute, leur donner des responsabilités, les former et les faire évoluer. On croit en vous et en la force du collectif pour atteindre les objectifs !
Rejoindre Elis, c'est aussi choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain et engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre mission ? Louer et entretenir des articles textiles, d'hygiène et de bien-être aux professionnels.
Et tout ça en alliant toujours exigence et démarche RSE !
Une entreprise qui a plus de 100 ans et toujours n°1, vous en connaissez beaucoup ?
Référence
2026-16583
Date de début de diffusion
20/01/2026
Ne venez pas chez Elis si vous n’aimez pas la créativité, le digital et le travail en équipe !
Mais si vous aimez transformer des idées en actions concrètes, piloter des campagnes marketing et contribuer activement au développement d’Elis Cleanroom, alors on vous attend !
Car chez Elis, notre Coordinateur(trice) Marketing intègre une équipe internationale et joue un rôle clé dans la mise en œuvre des actions marketing et la génération de leads.
- Vous participez à la création et au déploiement des supports marketing (brochures, newsletters, contenus web et réseaux sociaux),
- Vous contribuez à l’organisation et à la coordination des campagnes marketing, événements et salons,
- Vous suivez et analysez les performances des actions menées (emailing, trafic web, leads, visibilité),
- Vous collaborez étroitement avec les équipes commerciales pour soutenir le développement des ventes,
- Vous coordonner les réunions, les communications de la direction,
- Vous mettez à jour les bases de données, outils digitaux et supports en ligne.
De la créativité, du digital, de l’organisation et des projets variés au sein d’une équipe internationale, ça vous tente ?
Oui ? Alors c’est par ici >>
- Une période d’intégration et de formation pour découvrir l’entreprise, ses outils et ses méthodes,
- Un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel,
- Une rémunération selon profil,
- Des perspectives d’évolution,
- Et d’autres avantages : mutuelle / prévoyance, CSE, événements internes, etc.
Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un premier échange avec notre équipe recrutement, un ou deux entretiens avec votre futur manager, un entretien RH. Et une réponse garantie.
Merci de joindre votre CV en français et en anglais.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Si, comme Thomas, vous êtes issu(e) d’une formation en marketing, communication ou digital (ou justifiez d’une expérience équivalente), êtes bilingue en anglais à l’écrit comme à l’oral, doté(e) de bonnes qualités rédactionnelles, organisé(e), créatif(ve), polyvalent(e) et à l’aise avec les outils digitaux, rejoignez nous !
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