ELIS
Si comme nous, vous travaillez mieux quand on vous fait confiance, C'est par ici.
Car Chez Elis, on sait que l'on peut compter sur les personnes que l'on recrute, leur donner des responsabilités, les former et les faire évoluer. On croit en vous et en la force du collectif pour atteindre les objectifs !
Rejoindre Elis, c'est aussi choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain et engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre mission ? Louer et entretenir des articles textiles, d'hygiène et de bien-être aux professionnels.
Et tout ça en alliant toujours exigence et démarche RSE !
Une entreprise qui a plus de 100 ans et toujours n°1, vous en connaissez beaucoup ?
Référence
2026-17682
Date de début de diffusion
23/07/2026
Ne venez pas chez Elis, si vous n’aimez pas les défis industriels !
Mais si vous voulez piloter de façon autonome des projets d'amélioration continue sur nos ligne de production et évoluer aux côtés des équipes de production dans l’efficacité et la bonne humeur, on vous attend !
Car chez Elis, les équipe de production mettent tous les moyens humains et matériels en œuvre pour favoriser le travail de l’équipe et la satisfaction des clients.
- Vous assurer la prise en main de sujets d'améliorations continue sur nos lignes de production et en assurer le déploiement et l'accompagnement terrain des équipes dans la mise en oeuvre,
- Vous êtes toujours à la recherche d’idées pour résoudre les problématiques de l’atelier (organisation des équipes, coordination avec le service maintenance) et aimez innover en équipe,
- Vous travaillez dans le respect des standards (qualité, productivité, sécurité) et favorisez les démarches de progrès participatifs,
Des responsabilités et des projets à mener, ça vous tente ?
Oui ? Alors c’est par ici >>
- Une période d’intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier,
- Un accompagnement en formation,
- De multiples primes : prime d’intéressement et de participation après 3 mois d’ancienneté, un dispositif d’épargne salariale, mais aussi une prime d’ancienneté après 1 an en poste,
- Et d’autres avantages : mutuelle / prévoyance d’entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...),
- De multiples possibilités d’évolution au sein d’un groupe à dimension internationale.
Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact recruteur, un ou deux entretien(s) manager, un entretien RH. Et une réponse garantie.
Si comme Maol ou Maxime, vous êtes en / ou rejoignez une école d’ingénieur, vous êtes autonome, motivé à rejoindre une équipe terrain et recherchez une alternance avec possibilités d’évolution, direction ELIS !